A EMPRESAS

El aporte de nuestro Servicio Profesional de consultoría está basado en una modalidad de trabajo personalizado, a través de una estrecha labor en equipo y una fuerte identificación con los objetivos del cliente.

La filosofía de gestión desarrollada se caracteriza por ofrecer esfuerzo personal y alto nivel profesional, para hallar soluciones apropiadas para cada caso, ejerciendo una acción operativa rápida, generando aportes efectivos, con el beneficio de honorarios competitivos.

• Búsqueda y Selección de Personal
  
• Outplacement
  
• Evaluaciones

  
  Búsqueda y Selección de Personal

  En el servicio de Búsqueda y Selección de Personal clave, nuestro aporte tiene como objetivo detectar, evaluar y presentar el candidato “ideal” para la función a cubrir. El proceso de búsqueda y selección de personal abarca:

  
  Etapa de Búsqueda

  • Base digital de candidatos.
  • Contactos Personales o Head Hunting.
  • Publicación de Avisos.
  • Newsletters - Networking

  
  Etapa de Selección

  Se realizan entrevistas personales a fondo con eventuales candidatos para evaluar su experiencia, motivación, interés en la carrera laboral y compatibilidad con los objetivos definidos por el cliente, en función de su adecuación al puesto y la organización.

  
  Presentación de Postulantes

  Se alcanza la conformación de tres finalistas que den respuesta a los requerimientos y competencias acordadas previamente con la empresa. El cliente recibe por cada postulante información conteniendo datos personales y un resumen de su trayectoria laboral.

  El servicio de búsqueda y selección de personal contempla el ofrecimiento de una garantía permitiendo rehacer la gestión profesional sin cargo extra de honorarios.

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  Outplacement

  El servicio de Outplacement, es un programa de asistencia especializada y capacitación integral orientada a posibilitar la reinserción al personal que ha sido desvinculado de la empresa. Esta metodología tiene como objetivo facilitar la reubicación laboral del individuo.

  Este servicio puede adoptar la modalidad de programa individual o grupal.

  
  Atención Individual

  Se ofrece asistencia personalizada en la preparación de todos los aspectos imprescindibles vinculados a la búsqueda de trabajo. Se brinda asesoramiento en técnicas y un específico soporte para lograr mejores presentaciones y optimizar oportunidades en el mercado laboral.

  
  Atención Grupal

  Esta actividad de capacitación, diseñada para un conjunto de individuos, ofrece los conocimientos para afrontar los puntos claves de un plan de búsqueda laboral. Aportando una variedad de instrumentos esenciales para detectar y participar en propuestas laborales.

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  Evaluaciones

  El servicio de Evaluaciones responde a las necesidades de contar con información confiable y válida para una base objetiva en la identificación de profesionales talentosos. La gama de evaluaciones incluye:

  
  Evaluaciones Psicotécnicas

  Evaluaciones tanto para cargos ya existentes como para personal próximo a incorporarse. Consisten en una investigación profunda de aspectos generales de la personalidad, las relaciones interpersonales, las aptitudes, los aspectos intelectuales, el estilo laboral, entre otros.

  
  Gestión del Desempeño

  Colaboración en la Planificación del Desempeño: fijación de objetivos operativos y de desarrollo. Evaluación del desempeño en rasgos estables, rasgos maleables, desempeño promedio, desempeño específico.

  
  Evaluaciones de Potencial

  Utilización de técnicas psicológicas, semejantes a las de la evaluación psicotécnica, para explorar el potencial de desarrollo y su funcionalidad en un rol laboral diferente, ya sea para promociones o reestructuración del personal.

Servicio de asesoramiento para Buscadores de Empleo

Objetivo

Nuestro servicio esta dirigido a brindar un asesoramiento integral y una gama de herramientas eficaces para aquellas personas que están en búsqueda de una nueva o mejor alternativa laboral.

La propuesta para cada reunión es permitirle al participante lograr identificar acciones concretas en la búsqueda laboral, contando con un programa de formación diseñado para atender las necesidades particulares de cada persona.

Modalidad

Se desarrolla en un marco de asistencia personalizada, en reuniones individuales recibiendo capacitación específica en las técnicas imprescindibles para optimizar presentaciones e identificar oportunidades en el mercado laboral.

Esta actividad entrega conocimientos claves del mercado laboral actual, acreditados por una capitalizada trayectoria y el ejercicio de un cotidiano desafío en consultoría de recursos humanos para diferentes tipos de organizaciones.